دورات الإدارية والقيادية والتطوير


الديناميكية في القيادة لتحقيق المسار الأمثل لمجموعة العمل

رمز الدورة:

M127_66407

  
تاريخ الدورة:

10 - 14 ديسمبر 2017


مكان الدورة:

الرياض


لغة الدورة:

العربية


رسوم الدورة:

2500 USD $

خصم خاص بالمجموعات: 30% (ثلاث اشخاص او اكثر)


الهدف من البرنامج:

  • إتقان مهارات الإتصال الفعال .
  • تنمية روح العمل الجماعي بين المشاركين , وزيادة درجة تماسك المجموعة .
  • تأصيل قيم فريق العمل وتوحيد الرؤية بين أعضاء الفريق مما يزيد من فاعلية فرق العمل .
  • تقليل الاحتكاك والنزاع بين الفرق داخل المجموعة.
  • تعريف المشاركين بنمط القيادة الفعال فى زمن التغيرات وتزويدهم بمفاتيح القيادة الإدارية.

المحاور العلمية:

المحور الأول:

  • مفهوم وطبيعة أهمية الاتصالات الإدارية .
  • أسس وعناصر ووسائل الاتصالات الإدارية .
  • معوقات الاتصالات الإدارية وأساليب تلافيها .
  • العلاقات التبادلية وتأثيرها على عملية الاتصال المباشر .
  • الاتصالات والأوامر الكتابية المذكرات / القرارات / التقارير .

المحور الثاني:

  • الاتصالات المرئية مهارات التقديم والعرض الفعال .
  • مهارات الإقناع والتأثير في الآخرين .
  • مهارات التعامل مع الأنماط المختلفة من البشر .
  • أهداف الإدارة أهمية الإدارة في بيئة الإعمال المعاصرة .
  • فن قيادة الأخريين - مفهوم القيادة - عناصر القيادة الفعالة - أهمية القيادة أنواع القيادة .

المحور الثالث:

  • دور القائد في زيادة فاعلية أداء الإعمال .
  • المهارات المتقدمة للإدارة و القيادة - المهارات الضرورية لإتقان فن القيادة .
  • التحديات التي تواجه القادة و المديرين تحديات الإدارة الفعالة .

المحور الرابع:

  • طبيعة فرق العمل وأهميتها .
  • خصائص فرق العمل وعناصر تماسكها .
  • الاتصالات بين أفراد الجماعة .
  • معنى الاتصال الفعال بين أعضاء فريق العمل .

المحور الخامس:

  • القيادة الفعالة لفرق العمل أنماط القيادة .
  • طرق اتخاذ القرارات الفعالة داخل المجموعة.
  • أساليب اتخاذ القرارات بين الفرد والمجموعة .
  • إدارة ومواجهة النزاع والصراعات بين أعضاء فرق العمل .
  • مفهوم الصراع التنظيمي .
  • ختام البرنامج .

Join To Our News Letter